關(guān)于加強文化旅游等 行業(yè)人才培養(yǎng)的建議
點擊次數(shù)：2629 次 更新時間：2020-07-15
產(chǎn)業(yè)發(fā)展，人才是基本支撐。但是，從我們湖北四季花海旅游開發(fā)有限公司在推進文旅融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實踐中，結(jié)合全市文化旅游、康養(yǎng)、酒店管理等行業(yè)的實際情況來看，專業(yè)人才缺乏問題十分突出，人才培養(yǎng)體系亟待完善。特提出如下建議：
一、優(yōu)化本地教育資源配置
1.學歷教育方面，本市及縣市中高等院校要逐步完善文旅、康養(yǎng)、酒店管理及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)融合技術(shù)工種的專業(yè)人才教育培養(yǎng)結(jié)構(gòu)，科學進行專業(yè)設(shè)置，重點開辦旅游營銷策劃、文旅融合管理、現(xiàn)代酒店經(jīng)營管理、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨工種融合等專業(yè)學科，進行常規(guī)招生開班，結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)特點和企業(yè)需求，培養(yǎng)一批專業(yè)人才，滿足相關(guān)特殊行業(yè)對高素質(zhì)應(yīng)用型人才的需求。
2.加強各縣市職業(yè)技術(shù)教育學校和培訓機構(gòu)的專業(yè)設(shè)置和招生引導。各縣市職業(yè)中專要結(jié)合本地特點和市場需求，采取學制教育與專項繼續(xù)教育相結(jié)合，開展行業(yè)人才培訓教育。
二、校企合作定向培養(yǎng)
一是本市各級大中專院校采取定向?qū)I(yè)招生培養(yǎng)，為本地行業(yè)企業(yè)輸送人才；二是采取校企聯(lián)合招生培養(yǎng)，疏通企業(yè)招聘與人才就業(yè)的對接渠道；三是采取企業(yè)委托培養(yǎng)，為企業(yè)培訓建立固定平臺和資源支撐，讓企業(yè)對在崗人員定期輪訓、專業(yè)強訓、繼續(xù)教育、資質(zhì)認證有陣地依托。
三、落實人才培養(yǎng)的支持機制
一是由市縣兩級政府主管部門，如文旅部門、人社部門牽頭研究制訂落實人才培養(yǎng)方案和完善相關(guān)機制推進方案；二是加大對特殊行業(yè)人才培養(yǎng)投入的政策性資金支持力度，如人社部門職業(yè)技能培訓補貼、地方實用性人才培養(yǎng)基金、就業(yè)培訓資金等，設(shè)立地方特色行業(yè)人才培養(yǎng)企業(yè)引導資金，支持企業(yè)的人才隊伍建設(shè)投入。
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